4月28日上午，在永大電梯總經理金原慶武先生的主持下，日立集團移動事業部樓宇系統事業集團（BSBU）CEO光富真哉先生，常務井手浩二先生，副主管安藤彰人先生，永大電梯董事長長島真先生，與包括永大電梯執行副總經理汪安國先生在內的全體員工通過遠程視頻舉行《 Welcome message from BSBU member 》2021 Kick Off THM座談會。

一路同行 ·?永大與日立集團的歷史機緣

1966年永大與日立集團結緣。從1968年的首次出資，到永大機電在中國臺灣的上市、直至跨越海峽來大陸后的飛躍式發展，日立集團的支持為永大插上騰飛的翅膀。雖然經歷過獨立發展，但兩者的血脈連接從未間斷。

首屈一指?·?領先全球新梯市場份額

日立集團包含IT、智能生活、移動、能源等7大板塊，永大電梯隸屬的BSBU集團在移動板塊業務中占比過半。

集團領導對永大的加入再次表示歡迎。光富CEO對永大電梯在2020財年新冠疫情期間能迅速恢復經營、銷售臺量增幅超30%的優秀業績表示肯定。對永大加入后，日立集團以全球新梯市場占有率全球領先的優勢為社會做出更大貢獻表示充分的認可。

不懈追求，為社會可持續發展

井手常務分享了日立集團移動事業保持全球性競爭力的獨特優勢，他提到，日立樓宇集團在電梯尖端科技、國際電梯維保服務體量、數字化智慧樓宇解決方案等方面為社會提供獨特價值，致力于發展社會創新事業，實現可持續發展。

協同發展，價值觀同出一脈

集團領導分享了BSBU的發展歷程與行業定位；提出了日立集團始終秉持的企業價值觀，并提到永大與日立集團同出一脈的價值觀將成為日后發展的堅實基礎。

※? 共享 S（安全）>> L（合規）>>? Q（品質）>? D（交貨期 ）>? C（盈虧）的優先順序原則，堅持“安全第一”，為環境問題做出貢獻、貫徹合規遵法，成為深受信賴的公司。

※? 保持專業，努力成為深受客戶信賴的企業，培養有專業素養的員工。

※? 堅持“尊重一線的經營，將一線的意見反映到經營上”的BSBU企業文化。

安藤副主管提到，接下來永大與日立集團將共同思考更廣泛的協同合作方向，為實現2021財年及未來的經營目標共同努力。

充分尊重，為發揮集團綜效

永大電梯長島真董事長、汪安國執行副總經理表示對永大今后的發展充滿期待。

集團領導共同解答了這一階段員工們普遍關心的問題，尤其提到，日立集團將在深入了解永大電梯的基礎上，充分尊重永大企業價值觀與良好的經營發展模式，以期為永大今后的發展做更好的規劃，發揮集團綜效，提升企業實力，并為提升客戶的社會價值、經濟價值與環境價值不懈努力。

跨越50余年的沉淀，永大電梯再次與日立集團合而為一，發揮二者培育出來的優勢，期待未來，日立集團的電梯業務更上一層樓！